Quando un lavoratore metalmeccanico si assenta per malattia, oltre a rispettare le procedure per il certificato medico, può trovarsi nella necessità di comunicare all’INPS alcune informazioni per ricevere correttamente l’indennità. Proprio su questo aspetto arriva una novità importante: l’Istituto ha introdotto una nuova modalità per trasmettere i dati necessari alla liquidazione della prestazione, con una soluzione alternativa anche per chi non possiede SPID o altre credenziali digitali. Vediamo meglio nel dettaglio.
Malattia metalmeccanici, novità INPS per il pagamento diretto
Con il messaggio n. 3484 del 29 ottobre 2026, l’INPS ha annunciato il rilascio del modulo SR212, destinato ai lavoratori dipendenti del settore privato che non dispongono di credenziali digitali.
La novità riguarda in particolare:
- chi ha diritto a ricevere l’indennità economica di malattia direttamente dall’INPS (come i lavoratori di aziende in crisi o i lavoratori non agricoli a tempo determinato per le giornate non indennizzate dal datore di lavoro)
- e deve trasmettere all’Istituto informazioni aggiuntive per permettere la lavorazione della pratica.
Per farlo può appunto utilizzare suddetto modulo. Essendo un modulo cartaceo rappresenta una soluzione eccezionale e temporanea, pensata per non lasciare senza possibilità di comunicazione chi non può utilizzare i servizi online.
La procedura nasce da un servizio già introdotto dall’INPS il 1° luglio 2026, chiamato Sportello malattia a pagamento diretto, attraverso il quale i lavoratori possono comunicare i dati necessari per ottenere la liquidazione dell’indennità.
A chi serve il modulo SR212 e quando bisogna utilizzarlo
Il nuovo modello SR212 è riservato ai lavoratori dipendenti del settore privato che si trovano in una situazione precisa: devono trasmettere all’INPS le informazioni necessarie per l’istruttoria della pratica di malattia, ma non possiedono credenziali digitali per accedere al servizio telematico.
Chiaramente, non sostituisce il certificato medico di malattia, che continua a essere trasmesso dal medico curante attraverso il sistema informatico previsto. Però serve invece a fornire all’INPS gli ulteriori elementi necessari per verificare il diritto alla prestazione e procedere al pagamento.
Tra i dati e i documenti che possono essere necessari per completare la pratica rientrano:
- informazioni sul rapporto di lavoro;
- dati relativi al periodo di malattia;
- buste paga;
- contratto di lavoro;
- altra documentazione utile a dimostrare la situazione lavorativa e retributiva.
Come inviare il modulo INPS SR212: PEC o raccomandata
Il modello SR212, è disponibile nella sezione Moduli del sito dell’INPS. Una volta compilato, il documento deve essere inviato alla sede INPS territorialmente competente. Sono previste due modalità:
- PEC: il lavoratore può trasmettere il modulo e gli eventuali allegati tramite posta elettronica certificata.
- Raccomandata A/R: in alternativa, può spedire la documentazione con raccomandata con avviso di ricevimento.
L’INPS specifica anche l’oggetto da utilizzare per la trasmissione: Trasmissione modello COD. SR 212
Come chiarito anche sopra, è importante allegare tutta la documentazione utile alla valutazione della pratica, soprattutto quando occorre chiarire dati contrattuali o retributivi che potrebbero non essere ancora aggiornati negli archivi dell’Istituto.
Chi ha SPID come comunica i dati sulla malattia
Per i lavoratori che possiedono credenziali digitali, la procedura principale rimane quella online. Lo Sportello malattia a pagamento diretto è accessibile attraverso il portale INPS utilizzando una delle seguenti identità digitali:
- SPID almeno di livello 2;
- Carta d’identità elettronica (CIE) di livello 3;
- Carta nazionale dei servizi (CNS);
- credenziali eIDAS.
In alternativa, è possibile utilizzare il Contact Center Multicanale dell’INPS.
Attraverso il servizio il lavoratore può controllare le informazioni già presenti negli archivi INPS, correggerle se necessario e aggiungere i dati mancanti. È possibile anche allegare i documenti suddetti.
Un vantaggio pratico riguarda chi ha avuto più periodi di malattia: il sistema permette di indicare un intervallo temporale che comprende diversi eventi, senza dover inviare una comunicazione separata per ogni singolo episodio indennizzabile.
