Nel mese di novembre 2015 molti lavoratori metalmeccanici hanno trovato in busta paga una voce aggiuntiva legata alla festività del 4 novembre.
Si tratta della ricorrenza dell’Unità Nazionale e delle Forze Armate, una data che in passato era considerata festività infrasettimanale. La normativa ha poi modificato il suo regime, spostando il godimento della festività alla prima domenica successiva.
L’intervento normativo di riferimento è la Legge 5 marzo 1977, n. 54, che ha razionalizzato il calendario delle festività civili. Lo spostamento ha eliminato il godimento effettivo, ma non il diritto economico. Per questo nella busta paga di novembre viene riconosciuta una giornata retribuita aggiuntiva.
Perché il 4 novembre viene pagato
La Legge 54/1977 ha stabilito che la festività del 4 novembre cadente in giorni feriali venisse spostata alla domenica successiva. Questo meccanismo ha tolto ai lavoratori il riposo effettivo, perché la domenica è già non lavorativa per la maggior parte degli addetti. La festività però rimane valida sul piano economico. I metalmeccanici mantengono quindi il diritto a una giornata di retribuzione. Il pagamento viene inserito nella busta paga di novembre come quota aggiuntiva. La maturazione è uguale per tutti i dipendenti, indipendentemente dal CCNL applicato, perché si tratta di una disposizione normativa che prevale sul contratto. La voce appare come festività non goduta e va corrisposta anche in assenza di presenza effettiva.
Quanto spetta ai metalmeccanici
L’importo varia in base al livello di inquadramento. La retribuzione giornaliera è il valore di riferimento. Ogni livello dei vari CCNL Metalmeccanici ha una paga base diversa e ogni lavoratore ha una diversa retribuzione globale di fatto . La giornata aggiuntiva riflette questa differenza. Per gli operai cambia in funzione della categoria. Per gli impiegati dipende dal livello e dalla retribuzione tabellare. Per i quadri si applica il valore giornaliero definito dal minimo contrattuale. Il pagamento è automatico. La voce deve comparire nella busta paga di novembre come effetto diretto della Legge 54/1977.
